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    2019年編外人才招聘綜合測試方案
    發布時間:2019-04-02 瀏覽量:9791

    為滿足醫院日常工作需要,提升醫療服務質量,經市衛生健康委同意,向社會招聘編外工作人員。經過對前期報名情況的審核與匯總,現對此次公開招聘綜合測試相關注意事項進行公示,具體安排如下:

    一、測試方法

    本次招聘采取綜合測試方式,包括筆試、操作、面試三個項目,測試總成績 100分。各個崗位測試項目及權重詳見下表:

    筆試內容包括本專業相關理論知識,操作內容測試考生對專業知識的運用,面試內容包括考生的專業知識、語言表達、儀表舉止、分析能力及應變能力等方面。同類考生使用同一套題,考生對試題逐一回答,每位考官分別根據評分標準獨立完成現場評分,并在評分表上由考官本人簽字確認。

    二、考試時間及場地安排

    三、注意事項

    1.請考生帶好身份證(報到檢查)、工作服(操作考試)、黑色水筆(筆試),以上物品由考生自行準備。

    2.考生按照安排表的報到時間到指定地點集合,開考前30分鐘結束報到。考生到達報到地點,保持安靜,服從工作人員安排。

    3.在報到地點,工作人員給每位考生發放信封一只。考生拿到后,將姓名和手機號碼寫在信封上,并將手機關機(鬧鐘關閉)放入信封,在抽取考號時交給工作人員保管。此信封請保留至整個綜合測試結束,參加下一輪考試抽簽還需使用,不再發放。

    4.考生須明白筆試、操作、面試的規定,嚴格遵守考場紀律(考試前宣布)。如有違反規定、不遵守紀律的情況發生,一律取消考試成績。

    5.咨詢電話:0510-83013207。


    2019年4月2日

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